雇保法Ｈ21－７－Ｄ

【 問 題 】

雇用保険法における「賃金」とは、賃金、給料、手当、賞与その他
名称のいかんを問わず、労働の対償として事業主が労働者に支払う
ものをいうが、通貨で支払われるものに限られる。

【 解　答 】　誤り。

【 解　説 】

雇用保険法における「賃金」には、「通貨以外のもので支払われる
ものであって、厚生労働省令で定める範囲」のものは含まれます。
通貨で支払われるものだけに限られません。